不锈钢细管：提升工程项目的耐用性和美观性

admin 钢铁资讯 2024-10-29 9

什么是不锈钢细管？

不锈钢细管是一种由耐腐蚀的不锈钢材料制成的管道。它具有多种尺寸和规格，可满足各种工程项目的需要。不锈钢细管因其耐用性、美观性、易于维护性和可持续性而受到欢迎。

不锈钢细管的优点

不锈钢细管提供许多优势，使它们适合于广泛的应用：

耐腐蚀性： 不锈钢材料具有很强的耐腐蚀性，即使在恶劣的环境中也能保持其完整性。
耐用性： 不锈钢细管具有很高的强度和耐磨性，能够承受重载和高磨损。
美观性： 不锈钢的表面光洁亮丽，能够为工程项目增添现代感

对于管道工程的施工规范你知道多少?

管道工程作为一项重要的基础建设，其施工规范对确保工程质量、安全和美观至关重要。在管道设计和安装过程中，需遵循一系列标准和要求，以满足不同气体的特定需求。本文将详细阐述管道工程的施工规范，帮助大家更好地理解和掌握相关知识。首先，管道材料的选择至关重要。高质量的、完全退火的不锈钢管SS-316L通常用于管道的主体结构，而铜管则仅适用于终端或对气体纯净度要求不高的区域，如通风橱。其次，管道出口采用不锈钢阀门，确保操作台上的入口由独立的阀门控制。此外，连接到操作台的管道通常配备独立的阀门或针型阀，以方便控制气体流速。管道、阀门和压力表均采用优质不锈钢制成，均为标准配件，以保证系统的稳定性和可靠性。为确保每个实验室都能满足气体供应需求，每个实验室应配备直接阀门、调节阀门和压力表。对于多台分析仪的管道系统，还需特别设计，以满足其特定需求。管道托架需具备防腐蚀性能，可选用不锈钢或合适的橡胶制品制作。根据管道长度每1.5米左右设置一个托架，确保管道稳定。在进行气体供应量估算时，需考虑工作压力、流量和管道内径的计算。管道的连接方式以焊接为主，仅在连接阀门或控制设备时采用压力配件，以确保密封性和安全性。为确保管道系统的稳定运行，应安装压力控制指示设备。根据气体管道弯曲半径，合理设置支撑架位置，以保护管道免受应力损伤。综上所述，管道工程的施工规范涉及材料选择、连接方式、阀门配置、托架设置等多个方面，每个环节都需严格遵循标准，以确保管道系统的高效运行和安全可靠。

生产管理中需要用到哪些工具和方法?

转载以下资料供参考生产管理方法　一、定置管理1. 安置摆放、工件按区域按类放置，合理使用工位器具。 2. 及时运转、勤检查、勤转序、勤清理、标志变化，应立即转序，不拖不积，稳吊轻放，保证产品外观完好。 3. 做到单物相符，工序小票，传递记录与工件数量相符，手续齐全。 4. 加强不合格品管理，有记录，标识明显，处理及时。 5. 安全通道内不得摆放任何物品，不得阻碍6. 消防器材定置摆放 , 不得随意挪作他用 , 保持清洁卫生 , 周围不得有障碍物 .二、工艺管理　1. 严格贯彻执行工艺规程。 2. 对新工人和工种变动人员进行岗位技能培训 , 经考试合格并有师傅指导方可上岗操作 , 生产技术部不定期检查工艺纪律执行情况 .3. 严格贯彻执行按标准、按工艺、按图纸生产，对图纸和工艺文件规定的工艺参数、技术要求应严格遵守、认真执行，按规定进行检查，做好记录。 4. 对原材料、半成品和零配件在进入车间后要进行自检，符合标准或有让步接收手续方可投产，否则不得投入生产。 5. 严格执行标准、图纸、工艺配方，如需修改或变更，应提出申请，并经试验鉴定，报请生产技术部审批后主可用于生产。 6. 合理化建议、技术改进、新材料应用必须进行试验、鉴定、审批后纳入有关技术、工艺文件方可用于生产。 7. 新制作的工装应进行检查和试验，判定无异常且首件产品合格方可投入生产。 8. 在用工装应保持完好。 9. 生产部门应建立库存工装台帐，按规定办理领出、维修、报废手续，做好各项记录。 10. 合理使用设备、量具、工位器具，保持精度和良好的技术状态。三、质量管理　1. 各车间应严格执行《程序文件》中关于“各级各类人员的质量职责”的规定，履行自己的职责、协调工作。 2. 对关键过程按《程序文件》的规定严格控制，对出现的异常情况，要查明原因，及时排除，使质量始终处于稳定的受控状态。 3. 认真执行“三检”制度，操作人员对自己生产的产品要做到自检，检查合格后，方能转入下工序，下工序对上工序的产品进行检查，不合格产品有权拒绝接收。如发现质量事故时做到责任者查不清不放过、事故原因不排除不放过，预防措施不制定不放过。 4. 车间要对所生产的产品质量负责，做到不合格的材料不投产、不合格的半品不转序。 5. 严格划分“三品”（合格品、返修品、废品）隔离区，做到标识明显、数量准确、处理及时四、设备管理1. 车间设备指定专人管理2. 严格执行《兰州同心电池有限公司设备使用、维护、保养、管理制度》，认真执行设备保养制度，严格遵守操作规程。 3. 做到设备管理“三步法”，坚持日清扫、周维护、月保养，每天上班后检查设备的操纵控制系统、安全装置、润滑油路畅通油线、油毡清洁、油压油位标准、并按润滑图表注油，油质合格，待检查无问题方可正式工作。 4. 设备台帐卡片、交接班记录、运转记录齐全、完整、帐卡相符、填写及时、准确、整洁。 5. 实行重点设备凭证上岗操作 , 做到证机相符 .6. 严格设备事故报告制度 , 一般事故 3 天内 , 重大事故 24 小时内报设备主管或主管领导 .五、工具管理1. 各种工具量具刃具应按规定使用，严禁违章使用或挪作他用。 2. 精密、贵重工具、量具应严格按规定保管和使用。 3. 严禁磕、碰、划伤、锈蚀、受压变形。 4. 车间不得使用不合格的或已损坏的工具、量具、刃具。六、计量管理1. 使用人员要努力做到计量完好、准确、清洁并及时送检。 A ．量具必须保持完好无损，零件、附件无丢失，出现上述情况之一者，必须及时送质量部门以便检查、修理、鉴定。 B ．禁止使用过期或不合格量具，做到正确使用、轻拿轻放、严禁碰撞，使用后擦拭干净，较长时间不使用时要涂油，正确放置。 C ．所有在用计量器具必须按合格证书填写的有效期或质量部检测中心的通知自觉及时送检。 2 ．凡自制或新购计量器具均送质量部检测中心检查，合格后办理入库、领出手续。 3 ．严禁用精密度较高的计量工具测量粗糙工件，更不准作为他用，不得使用非法计量单位的量具。文件、报表、记录等不得采用非计量单位。 4 ．凡须报废的计量器具，应提出申请报质量部。七、文明生产1 ．车间清洁整齐，各图表美观大方，设计合理，填写及时，准确清晰，原始记录、台帐、生产小票齐全、完整、按规定填写。 2 ．应准确填写交接班记录、交接内容包括设备、工装、工具、卫生、安全等。 3 ．室内外经常保持清洁，不准堆放垃圾。 4 ．生产区域严禁吸烟、烟头不得随地乱扔。 5 ．车间地面不得有积水、积油。 6 ．车间内管路线路设置合理、安装整齐、严禁跑 ] 冒、滴、漏。 7 ．车间内管沟、盖板完整无缺，沟内无杂物，及时清理，严禁堵塞。 8 ．车间内工位器具、设备附件、更衣柜、工作台、工具箱、产品架各种搬运小车等均应指定摆放，做到清洁有序。 9 ．车间合理照明，严禁长明灯，长流水。 10 ．坚持现场管理文明生产、文明运转、文明操作、根治磕碰、划伤、锈蚀等现象，每天下班要做到设备不擦洗保养好不走，工件不按规定放好不走，工具不清点摆放好不走，原始记录不记好不走，工作场地不打扫干净不走。 11 ．边角料及废料等分类放到指定地点保管。八、安全生产1 ．严格执行各项安全操作规程。 2 ．经常开展安全活动，开好班前会，不定期进行认真整改、清除隐患。 4 ．按规定穿戴好劳保用品，认真执行安全生产。 5 ．特殊工种作业应持特殊作业操作证上岗。 6 ．学徒工、实习生及其他学员上岗操作应有师傅带领指导，不得独立操作。 7 ．交接班记录，班后认真检查，清理现场，关好门窗，对重要材料要严加管理以免丢失。 8 ．非本工种人员或非本机人员不准操作设备9 ．重点设备，要专人管理，卫生清洁、严禁损坏。 10 ．消防器材要确保灵敏可靠，定期检查更换（器材、药品），有效期限标志明显。 11 ．加强事故管理，坚持对重大未遂事故不放过，要有事故原始记录及时处理报告，记录要准确，上报要及时。 12 ．发生事故按有关规定及程序及时上报。九、能源管理1 ．积极履行节能职责，认真考核。 2 ．开展能源消耗统计核算工作。 3 ．认真执行公司下达的能源消耗定额。 4 ．随时检查耗能设备运行情况，杜绝跑、冒、滴、漏，消除长流水现象，严格掌握控制设备预热时间，杜绝空车运行。 5 ．未经允许不得私接耗能设备、设施、器具。十、车间管理1 ．车间可据公司制度，具体制定管理细则，报主管领导批准后实施。 2 ．车间做到奖罚分明，帐目齐全，分配公开、公正。 3 ．严格现场管理，要做到生产任务过硬、技术质量过硬、管理工作过硬、劳动纪律过硬、思想工作过硬。生产管理要素·人员（Man):数量，岗位，技能，资格等。 ·机器（Machine):检查，验收，保养，维护，校准·材料（Material):纳期，品质，成本·方法（Method):生产流程，工艺，作业技术，操作标准·环境（Environment)：作业、施工的环境·信息（information)：作业过程中的信息传递和人员交流生产管理三大工具标准化所谓标准化，就是将企业里有各种各样的规范，如：规程、规定、规则、标准、要领等等，这些规范形成文字化的东西统称为标准（或称标准书）。制定标准，而后依标准付诸行动则称之为标准化。那些认为编制或改定了标准即认为已完成标准化的观点是错误的，只有经过指导、训练才能算是实施了标准化。创新改善与标准化是企业提升管理水平的2大轮子。改善创新是使企业管理水平不断提升的驱动力，而标准化则是防止企业管理水平下滑的制动力。没有标准化，企业不可能维持在较高的管理水平。目视管理目视管理是利用形象直观而又色彩适宜的各种视觉感知信息来组织现场生产活动，达到提高劳动生产率的一种管理手段，也是一种利用视觉来进行管理的科学方法。所以目视管理是一种以公开化和视觉显示为特征的管理方式。综合运用管理学、生理学、心理学、社会学等多学科的研究成果。看板管理管理看板是发现问题、解决问题的非常有效且直观的手段，尤其是优秀的现场管理必不可少的工具之一管理看板是管理可视化的一种表现形式，即对数据、情报等的状况一目了然地表现，主要是对于管理项目、特别是情报进行的透明化管理活动。它通过各种形式如标语/现况板/图表/电子屏等把文件上、脑子里或现场等隐藏的情报揭示出来，以便任何人都可以及时掌握管理现状和必要的情报，从而能够快速制定并实施应对措施。因此，管理看板是发现问题、解决问题的非常有效且直观的手段，是优秀的现场管理必不可少的工具之一。